{"id":602,"date":"2021-08-30T14:53:08","date_gmt":"2021-08-30T18:53:08","guid":{"rendered":"https:\/\/www.vigilis.ca\/zone-conseils\/?p=602"},"modified":"2021-08-30T16:13:50","modified_gmt":"2021-08-30T20:13:50","slug":"en-exigez-vous-assez-de-votre-courtier-en-assurance-collective","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.vigilis.ca\/zone-conseils\/en-exigez-vous-assez-de-votre-courtier-en-assurance-collective\/","title":{"rendered":"En exigez-vous assez de votre courtier en assurance collective?"},"content":{"rendered":"<h2>Votre r\u00e9gime regroupe moins de 100 vies?<\/h2>\n<p>\u00c0 titre de gestionnaire, nous souhaitons tous pouvoir acc\u00e9der \u00e0 des experts impartiaux dans chacune de nos sph\u00e8res d\u2019activit\u00e9s.<\/p>\n<p>Or, lorsqu\u2019il s\u2019agit des r\u00e9gimes d\u2019avantages sociaux, il est peu probable que votre budget soit suffisant \u00e0 l\u2019embauche d\u2019une firme r\u00e9put\u00e9e d\u2019actuaires-conseils \u00e0 honoraires, dont le seul mandat est de vous conseiller. D\u2019ailleurs, les firmes d\u2019actuaires-conseils qui se respectent r\u00e9f\u00e8rent habituellement ces dossiers \u00e0 l\u2019externe, reconnaissant que la r\u00e9alit\u00e9 de ce march\u00e9 diff\u00e8re grandement du leur.<\/p>\n<p>Face \u00e0 cette r\u00e9alit\u00e9, est-il possible de trouver un conseiller en assurance et rentes collectives ou un actuaire \u00e0 commissions qui n\u2019a que vos meilleurs int\u00e9r\u00eats \u00e0 coeur?<\/p>\n<p>La r\u00e9ponse est assur\u00e9ment oui mais, \u00e9tonnamment, l\u2019exp\u00e9rience d\u00e9montre que ce dont vous devez vous m\u00e9fier, ce n\u2019est pas le conflit d\u2019int\u00e9r\u00eat, mais le manque de connaissances et de comp\u00e9tences.<\/p>\n<p>Plusieurs milliers de repr\u00e9sentants d\u00e9tiennent le permis d\u2019exercice requis mais, tout comme pour les ressources humaines, l\u2019assurance collective est une sp\u00e9cialit\u00e9 et c\u2019est la formation, l\u2019exp\u00e9rience et l\u2019apport d\u2019une \u00e9quipe pluridisciplinaire qui font une recette gagnante.<\/p>\n<h2><strong>N\u2019h\u00e9sitez pas \u00e0 questionner votre repr\u00e9sentant\u00a0:<\/strong><\/h2>\n<ul>\n<li>Quelle est sa feuille de route en assurance et rentes collectives?<\/li>\n<li>Combien de clients dessert-il et quelle est leur taille? Combien pr\u00e9sente un profil similaire au v\u00f4tre?<\/li>\n<li>Quelle est la composition de l\u2019\u00e9quipe interne avec laquelle il travaille? Attention ici \u00e0 celui que donne en sous-traitance l\u2019aspect gestion et mise en march\u00e9 de ses r\u00e9gimes \u2013 malgr\u00e9 la bonne volont\u00e9, le message peut facilement \u00eatre perdu lorsqu\u2019il y a trop d\u2019interm\u00e9diaires.<\/li>\n<li>Quelles seront vos ressources qui vous seront attitr\u00e9es au quotidien? En support administratif? En r\u00e9clamations? Repr\u00e9sentants en solo, s\u2019abstenir!<\/li>\n<li>Quelle est sa compr\u00e9hension de la gestion des risques pour une entreprise de votre taille et que propose-t-il comme strat\u00e9gie?<\/li>\n<li>Quelle est sa vision et sa compr\u00e9hension du march\u00e9 de l\u2019assurance pour une entreprise comme la v\u00f4tre? Y a-t-il, selon lui, des assureurs ou des r\u00e9gimes qui se d\u00e9marquent?<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3 style=\"text-align: center;\">Votre interlocuteur se pr\u00e9sente bien? Sans surprise, car la repr\u00e9sentation est un m\u00e9tier o\u00f9 la facilit\u00e9 de communication est \u00e0 l\u2019honneur! C\u2019est d\u2019ailleurs ici que l\u2019expression <em>les \u00e9crits restent, les paroles s\u2019envolent<\/em> prend tout son sens.<\/h3>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2>Il est de votre responsabilit\u00e9 d\u2019exiger plus, en exemple\u00a0:<\/h2>\n<ul>\n<li>Un exemplaire du questionnaire d\u2019analyse des besoins qui sera utilis\u00e9 pour d\u00e9terminer les principes directeurs du r\u00e9gime;<\/li>\n<li>Un calendrier des activit\u00e9s et contacts qu\u2019il propose pour l\u2019ann\u00e9e \u00e0 venir;<\/li>\n<li>Un exemplaire des communications portant sur les r\u00e9clamations observ\u00e9es en cours d\u2019ann\u00e9e et l\u2019analyse qui en est faite;<\/li>\n<li>La date \u00e0 laquelle l\u2019assureur lui signifie les conditions de renouvellement propos\u00e9es et le d\u00e9lai requis pour l\u2019analyse<\/li>\n<li>Le pr\u00e9avis qui sera respect\u00e9 \u2013 <strong>au moins 30 jours!<\/strong> \u2013 pour une rencontre o\u00f9 on vous pr\u00e9sentera un rapport d\u00e9taill\u00e9 renfermant les r\u00e9sultats de la n\u00e9gociation ainsi que sa recommandation, avec un exemplaire du document attendu;<\/li>\n<li>La philosophie de mise en march\u00e9 advenant sa n\u00e9cessit\u00e9 avec les \u00e9l\u00e9ments \u00e9valu\u00e9s et un exemplaire de l\u2019appel d\u2019offre et des outils utilis\u00e9s. N\u2019oubliez pas de demander un exemplaire d\u00e9taill\u00e9 du document qui vous sera pr\u00e9sent\u00e9, le cas \u00e9ch\u00e9ant.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Pour un courtier dont l\u2019assurance collective n\u2019est pas la sp\u00e9cialit\u00e9, une fois la transaction officialis\u00e9e, il peut \u00eatre tentant de consid\u00e9rer le travail clos jusqu\u2019\u00e0 l\u2019an prochain. Or, pour l\u2019\u00e9quipe de sp\u00e9cialistes du Groupe Vigilis, le constat est unanime\u00a0: le travail ne fait que commencer.<\/p>\n<h1>\u00c0 vous de choisir la vision qui vous convient : \u00eatre proactif et communiquer clairement vos attentes en termes de services continus est la cl\u00e9 pour trouver le partenaire recherch\u00e9.<\/h1>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<!-- AddThis Advanced Settings generic via filter on the_content --><!-- AddThis Share Buttons generic via filter on the_content -->","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Votre r\u00e9gime regroupe moins de 100 vies? \u00c0 titre de gestionnaire, nous souhaitons tous pouvoir acc\u00e9der \u00e0 des experts impartiaux dans chacune de nos sph\u00e8res d\u2019activit\u00e9s. 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Une partie de ces frais \u00e9tant n\u00e9cessairement imput\u00e9s \u00e0 votre r\u00e9gime, d\u00e9couvrez ce que vous \u00eates en droit d\u2019exiger de votre partenaire en assurance.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.vigilis.ca\/zone-conseils\/en-exigez-vous-assez-de-votre-courtier-en-assurance-collective\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fr_FR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"En exigez-vous assez de votre courtier en assurance collective? - VIGILIS - Zone conseils\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Lorsque vous souscrivez une assurance collective, le courtier per\u00e7oit sa r\u00e9mun\u00e9ration directement de l\u2019assureur et celle-ci peut atteindre plusieurs milliers de dollars. 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